安全生产，教育先行。掘进二工区围绕安全警示、安全培训、违章帮扶教育等三项内容，不断强化安全思想教育和职工安全意识，积极种好“安全”责任田，筑牢安全思想防线，确保安全生产形势持续稳定。

　　立足“警”字，深耕“安全”田。该工区始终把“安全第一，预防为主，综合治理”的安全理念，作为各项工作的出发点和落脚点。坚持以正面教育为主，选取典型案例，深入剖析事故原因，把职工认为“想不到”的事故作为重点分析，变“想不到”为“想得到”，认真开展事故教训分享、分析，把兄弟工区的事故当自己的事故进行分析学习，避免发生同类事故。同时还围绕安全法律法规、上级有关安全生产要求等内容，悬挂安全标语、制作安全牌板，在工区上下营造起“安全生产警示教育”的浓厚氛围。适时组织开展观看安全教育片、举行安全宣誓、提安全合理化建议、撰写安全承诺、安全大反思和安全隐患排查整治等活动，警示职工在工作中时刻要保持高度的警惕性，规范安全操作流程行为，营造出一种人人关心安全，人人搞好安全的浓厚氛围，确保安全生产。

　　立足“学”字，培育“安全”田。该工区以创建学习型工区为依托，本着“干什么学什么，缺什么补什么”的原则，落实好具体的培训计划。以岗位应知应会知识为基础，以提高现场操作技能为核心，使职工掌握现场岗位操作的基本要领和对突发情况的应变能力，有效保证培训质量。以现场操作人员为重点，督促关键岗位、重点部位的职工明白承担的安全责任，掌握安全知识、安全技术，提高安全生产技能和安全执行力，提升职工素质，促进安全生产。同时充分发挥老职工的“传、帮、带”作用，使新入职职工充分熟悉井下作业环境，在实践中进一步熟练操作技能，掌握对一些突发情况的处理技巧，提高安全生产能力及职工事故处理和应变能力。

　　立足“帮”字，诊治“安全”田。该工区始终把精细管理贯穿于日常安全工作中，把动态达标落实到生产全过程，规范职工行为。以严管为抓手，用“铁的制度、铁的面孔、铁的手腕”整治“三违”，对“三违”人员绝不姑息容情，一律从重从严整治。针对“三违”人员在曝光台上进行曝光、在周五学习会、班前会现身说法，讲述“三违”发生的经过、原因及防范措施，让广大职工引以为戒。定期集中召开“三违”帮教座谈会，提醒大家远离“三违”，关爱生命，分析典型事故案例，剖析事故发生原因。同时发挥情感教育的优势，采取区队、家庭“双管齐下”的方式，通过亲人做安全思想工作，唤起职工的安全责任心，实现杜绝“三违”的目的。（白亚军）