和创实业发展公司认真贯彻落实集团公司“碳达峰、碳综合”三年行动计划工作部署，积极践行“双碳”目标，始终坚持安全发展与环境保护“两手抓、两手硬”，坚持把污染防治、节能减排和生态修复结合起来协同推进，全力构建安全、集约、低碳、高效的绿色发展模式，不断夯实企业高质量发展基础。

　　健全组织机构，深化自身建设。该公司成立了由班子成员领导、各部门负责人为成员的环境保护领导小组，全面推行环保安全“网格化”管理制度，建立公司领导包企业，企业领导包车间、车间负责人包重点区域、环保人员包重点岗位的四级联保工作责任制，做到分级管理，各司其职，各负其责，形成一级抓一级、层层抓落实的闭环式管理格局。强化环保安全现场管理，制定《和创实业发展公司生态环境保护岗位工作责任制》，修订完善《突发环境事件应急预案》，建立健全环保安全检查工作机制，坚决守牢环保“红线”。

　　聚焦重点难点，强化环保整治。该公司制定《和创实业发展公司环境督查考核细则》，加强对环保企业的督查，强化主要污染防控。对环保重点企业的环境安全、技术操作进行全面排查。紧盯危险化学品、液剂油脂等环保重点行业领域，加强对云雁石化公司各类监测数据台账记录监控和危废品处理工作，消除隐患，不留死角。对威龙公司等部分企业可能存在的日常作业现场废油收集、地面油污清理不到位、维修网点危废物堆放不规范、转运不及时等环保问题，每月开展安全环保检查。对查出的问题形成责任清单，按照“三定五落实”限期完成整改。对逾期未完成整改的，采取与工资挂钩考核、通报批评、追责问责等方式，不断强化环保法规及制度的权威性，让环保“红线”成为不可触碰的“高压线”。

　　履行社会责任，优化生态环境。该公司以“创新、绿色、卓越、高效”的企业精神为引领，坚持走安全发展，生态优先的道路。聚焦“水不乱排、烟不乱冒、气不乱放、火不乱着、渣不乱倒”环境治理工作，与各直属企业、职能部门逐级签订环保目标责任书，推动环保工作责任制落实落地。认真抓好废气治理、污水排放、扬尘管控和各类固废危废管控工作，杜绝发生环境污染事件。组织开展生态环保宣传活动，引导广大员工群众提高环境保护意识，自觉践行低碳、绿色生活方式。集中开展环境卫生整治，在厂区便道、空地种花栽树，做到环卫基础设施齐全、垃圾死角清理彻底、工作场所干净整洁，全面提升环境优美度和员工满意度，营造人人参与、人人建设、人人享有的良好氛围。  （通讯员  田野）