王天辉是从最基层的工人起步，一步步成长为企业领导干部的。他对曾为图强开发建设做过贡献的老干部和职工群众怀有深厚的感情。2003年3月，他担任图强林业局局长后专门召开了老干部座谈会，听取老干部对图强林业局未来发展的意见和建议。他动情地说：“我来向老前辈请教来了，你们永远是图强林业局的宝贵财富，我们不会忘记你们。你们的事情就是我们的事情，有困难尽管说。”言辞之恳切令在座的老干部们无不为之动容，一位年逾古稀的老干部当时感动得老泪横流。每年端午节、中秋节、春节前，王天辉都亲自为老干部送去主副食品，入冬后又带领相关部门干部为住平房的老干部们解决烧柴问题，问寒问暖，拨款装修老干部活动室，使老干部老有所养、老有所乐。

　　王天辉上任后，每到基层调研办公，都必到职工家庭走访慰问。家庭林场青工徐志清身患尿毒症，家境窘迫根本看不起病，王天辉得知这一情况后，心急如焚，专门安排有关部门和单位筹款为其治病，并为其家人安排力所能及的工作。他多次对身边的干部说，“‘三个代表’重要思想不是空喊出来的，要靠我们放下架子亲自去实践。不为老百姓办实事，你敢代表谁?”目前，他又紧锣密鼓筹划自来水工程建设，以解决1200户楼房和3000户平房住户的饮用水问题，工程现在已接近全面竣工。他还为职工医院购置了彩超和电子胃镜，解决群众因远离省城、地区造成的看病难问题。多方筹集资金，使生产一线工人陆续住上宿营车。这一桩桩、一件件摸得着、看得见的实事，暖了百姓的心，也使我们真切地感受到了一个公仆本色、一腔赤子情怀。

　　以德治企、以德治人是王天辉不变的信念。