“一线员工的工作还是比想象的要艰苦。虽然如此，可组织的关爱始终萦绕在他们身边，而且帮助我们学技术、提技能的热情非常高，内心很是感动。”8月31，入职1个月、22岁的西南油气田公司重庆气矿大学生郑铠江道出“心扉”。

　　针对今年刚分入企业的10名大学生，气矿召开座谈会，对新进大学生轮岗见习做了具体安排。希望新入职大学生把青春的理想抱负付诸油气田发展的实践，用一切从零开始的勇气和决心，虚心向岗位上的师傅们学习，敢于负重前行、敢于攻坚克难，在气矿加快上产50亿目标过程中快速成长，为气矿创建“油公司”老区模式典范贡献自己力量。( 李传富 郑元涛 摄影报道)

　　气矿龙门中心站班长王平(右)向郑铠江讲解压力表的校验周期。

　　气矿龙门中心站班长王平(右)向郑铠江分析场站输气压力变化。