今年以来，张家峁矿业公司选煤工区分会在服务职工方面积极探索，通过“三个聚焦”策略，成功激活了宣传引擎，进一步筑牢了分会服务职工的连心桥。

　　聚焦职工需求，精准发力

　　该分会通过班组走访、线上问卷等方式广泛收集职工的意见和建议;在此基础上，分会有针对性地开展了一系列宣传教育活动，如职工权益保护、安全生产知识普及等，有效提升了职工的满意度和幸福感。

　　聚焦服务实效，创新举措

　　该分会推出“一对一”帮扶机制，精准解决职工难题。通过设立“职工心声墙”，搭建线上线下互动平台，及时关注职工心声，确保服务精准高效。分会还注重班组文化建设，通过开展班组内部技能竞赛活动，提升职工综合素质，营造积极向上的工作氛围。此外，分会定期开展满意度调查，及时调整服务策略，确保每一项措施都能落到实处，真正做到了“职工有所呼，分会有所应”。

　　聚焦品牌建设，扩大影响

　　该分会积极开展集体生日会、团建活动等，展示了分会的良好形象和职工的积极向上的精神风貌。这些活动不仅丰富了职工的业余文化生活，还进一步提升了工会在职工心中的地位和认同感。同时，分会还积极拓展新媒体宣传渠道，利用微信群、短视频平台等新媒体工具，及时向职工传递工会动态和服务信息，增强了工会的凝聚力和影响力。

　　选煤工区分会通过“三个聚焦”策略的实施，成功激活了宣传引擎，为服务职工提供了有力的支持。下一步，选煤工区将继续深化这一策略，不断创新宣传方式和方法，为职工提供更加优质、高效的服务。(张文华)